就业促进法、民办教育促进法等法律法规明确规定
从事职业中介活动、职业技能培训，应当依法申请行政许可，取得人力资源服务许可证、职业技能培训许可证。
注意哦！
一些公司通过虚假招聘，擅自开展职业中介、职业技能培训业务，并以此为名牟取不正当利益，严重侵害了求职者就业权益。
@广大求职者
需高度警惕“高薪招聘”“零经验入职”“带薪培训”等求职陷阱，提高防范意识。
民办教育促进法等法律法规明确规定
擅自举办民办学校的，由教育或人社部门责令停止办学、退还所收费用，并处违法所得一倍以上五倍以下罚款。
“招转培”违法行为的典型模式：
以高薪招聘信息引流，面试中否定求职者能力制造焦虑，以培训上岗为借口收取费用。
求职者应提高警惕，坚决做到“三不”：
1.不支付任何前期费用
2.不办理任何不明贷款
3.不签订非劳动合同类的不合理协议
遇到强制培训、违规收费等情况，及时依法维权。
来源：人力资源社会保障部
