2026年3月20日 点击人次： 422
为深化学校师资队伍建设，契合2026年核心发展目标，依托北京培文博雅教育集团资源优势，打造数智化、专业化教师团队，现面向社会公开招聘优秀高中教育人才。具体事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
本次共招聘高中教师28人，各学科具体招聘名额如下：
语文 6人、物理 3人、数学 6人、化学 3人、英语3人、生物 1人、政治 1人、体育 2人、历史 1人、地理 2人。
二、招聘对象与基本条件
（一）招聘对象
1.应届大学毕业生：需为师范类院校相关专业毕业，或非师范类院校但已取得教师资格证书的优秀毕业生；
2.有从教经历的教师：具备相关学段教学经验，教学业绩突出者优先。
（二）基本条件
1.政治素养：拥护党的教育方针路线，热爱教育事业，遵纪守法，师德师风良好，无违法违纪记录；
2.学历专业：具备本科及以上学历，所学专业与应聘学科岗位高度匹配，学历达标率100%；
3.资质要求：持有相应学段高中教师资格证书，普通话水平达到国家规定标准；
4.能力素养：具备扎实的学科专业知识、较强的教育教学能力，能适应数智化教学模式，有教学成果奖、优秀班主任等荣誉者优先；
5.身体条件：身心健康，能正常履行岗位职责，满足寄宿制学校工作需求。
三、招聘流程
（一）报名
1.报名时间：2026年3月16日—2026年7月30日（工作日）；
2.报名方式：将个人简历发送至招聘邮箱：c18098079171@163.com，邮件主题请注明“应聘岗位-姓名-毕业院校-联系电话”；
3.材料要求：简历需附个人免冠证件照、身份证、学历学位证书、教师资格证书、普通话等级证书、相关业绩成果及获奖证书扫描件。
（二）资格审查
学校对应聘人员提交的材料进行严格初审，筛选通过者将通知参加面试，未通过者不再另行通知。
（三）面试考核
1.面试内容：自我介绍（3-5分钟）+ 专业课讲述（10分钟），重点考察教育教学能力、专业素养及岗位适配度；
2.面试时间及地点：另行通知，请保持通讯畅通。
（四）录用签约
根据面试综合成绩择优录取，学校统一通知办理入职手续并签订劳动合同。
四、薪酬待遇
1.薪资保障：应届大学毕业生工资待遇执行标准如下：
（1）二类本科(非普通本科民办院校）应届毕业生：签订三方协议+三年劳动合同，10万元。
（2）一类本科应届毕业生：签订三方协议+三年劳动合同，12万元。
（3）硕士研究生应届毕业：签订三方协议+三年劳动合同，14万元。
2.福利保障：落实社会保险（五险一金），提供免费教师公寓、学校用餐津贴；
3.发展支持：纳入学校“青蓝工程”培养体系，依托北京培文博雅教育集团资源，提供教研培训、进修提升等机会，参与数智化教学实验项目建设。
五、联系方式
1.学校地址：榆林市科创新城芦阳4路（元驰御景尚苑北榆林高专附中新校区），可乘23路公交直达；
2.咨询电话：
◦ 曹老师：18098079171 ◦秦老师：0912-2288669 ◦李老师：17806826688
3.咨询时间：周一至周五 8:00—18:00
六、注意事项
1.应聘人员需确保提交材料真实有效，弄虚作假者一经查实，取消应聘及录用资格；
2.招聘期间相关通知将通过邮件或电话通知，务必保持联系方式畅通。
免责声明：
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温馨提示：
请广大毕业生注意信息的真实性及安全性，如发现问题，请及时向我们举报。在求职时提高警惕，凡涉及收取各种费用；几乎不面试就给出录取通知，且到外地就职的招聘等情况，要仔细辨别，谨防上当受骗。
